Kreditorenbuchhalter (m|w|d)

Unternehmen:Vitanas Zentrale in Berlin-Reinickendorf
Einsatzort:Aroser Allee 68, 13407 Berlin

unbefristet in Vollzeit im Umfang von 38,5 Stunden/Woche.

Was hier wartet

Das bieten wir Ihnen*:
  • Herzliche Arbeitsatmosphäre in einem Team mit tollen Kollegen und flachen Hierarchien
  • Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten und flexibles Arbeiten von Zuhause möglich
  • Strukturierte und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Attraktive Vergütung, Mitarbeiterbenefits sowie 30+2 Urlaubstage
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
  • Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Günstig und umweltfreundlich zur Arbeit mit unserem bezuschussten Deutschlandticket oder Bike Leasing

*nach den für unsere Einrichtung geltenden Regelungen

Attraktives Gehalt plus Zuschläge
Professionelles Onboarding
Familie und Arbeit in Balance
Bikeleasing
Gesundheitsmanagement
Fort- und Weiterbildungen

Was wir uns wünschen

Das bringen Sie mit:
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung
  • Fundierte SAP Kenntnisse/ Module SAP-FI, SAP-MM
  • Vorzugsweise erste Berufserfahrung bei der buchhalterischen Betreuung von Pflegeeinrichtungen oder Krankenhäusern
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen (Word, Excel und Outlook)
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Was diesen Job ausmacht

Das sind Ihre Aufgaben:
  • Prüfung, Kontierung und Buchung von elektronisch erfassten Eingangsrechnungen im SAP
  • Erstellung von automatischen Zahlläufen
  • Kontenabstimmung sowie Klären von Anfragen zu Kreditorenrechnungen und Mahnungen von Lieferanten
  • Mithilfe bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüsset

Über uns

Die Vitanas Gruppe beschäftigt in ihren Senioren Centren, Integrations Centren und ambulanten Pflegdiensten rund 5.000 Mitarbeiter an mehr als 42 Standorten bundesweit und steht für höchste Qualität in der Diagnostik, Therapie, Pflege und Begleitung – und das beständig seit mehr als 50 Jahren.

Für Fragen erreichbar

Ali Akgül

Abteilungsleiter Finanzbuchhaltung

Der Weg ins Team

Schritt 1
Bewerben

Die Bewerbung geht bei uns ein, wir schauen uns diese an und melden uns innerhalb von zwei Arbeitstagen. Fehlen noch Informationen, fragen wir direkt nach.

Schritt 2
Kennenlernen

Ein persönliches Gespräch in der Einrichtung ist eine gute Gelegenheit einander kennenzulernen. Wenn es beiderseits passt, machen wir direkt ein Angebot und übersenden kurz darauf die Vertragsunterlagen.

Schritt 3
Auf das Team freuen

Der Vertrag ist unterschrieben! Jetzt geht es darum, Vorfreude zu genießen, das Team vielleicht schon einmal kennenzulernen und sich auf den Start einzustimmen.

Schritt 4
Herzlich willkommen

Der erste Arbeitstag beginnt. In Ruhe ankommen, alles kennenlernen und direkt ins Team integriert werden.

In 2 Minuten zur fertigen Bewerbung

Ziehen und Ablegen von Dateien zum Hochladen

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